新起點 新挑戰 | 佳惠新零售開展首屆線上管理(lǐ)人員落地(dì)培訓

      為(wèi)了讓門店線上人員達到理(lǐ)想的(de)專業技能，提高(gāo)自(zì)身綜合素質，增強業務工作能力，在現在或未來的(de)工作崗位上的(de)表現達到企業的(de)要求，為(wèi)企業創造更多的(de)價值，同時實現員工的(de)自(zì)我價值。佳惠新零售公司首屆線上管理(lǐ)人員為(wèi)期一(yī)周落地(dì)培訓于2020年(nián)5月25日在總部六樓舉行,共計120餘人參加，在授課課程中，大家專心聽講，細心做(zuò)好筆(bǐ)記。

        培訓特邀超市周刊——劉老師，采用線上視(shì)頻教學(xué)模式，課程分為(wèi)兩大闆塊：門店+社群及社群+直播，理(lǐ)論結合實操進行學(xué)習。課堂上劉老師重點講解社群營銷過程中需要注意的(de)事項，同時重點強調了建群拉新是做(zuò)好線上銷售的(de)重中之重，使學(xué)員們抓住了此次培訓的(de)精髓，受益匪淺。

        培訓期間，按區域分出10個小組進行團隊PK，根據課堂上各小組成員發言、課後分享及實操作業進行評分。每個小組都積極上台發言并在會場進行讨論，各抒己見。并在市區18家門店進行建群拉新實操，每位小組成員将課堂上所學(xué)到的(de)方法應用到實操中。

        當天培訓結束讨論會上，佳惠新零售總經理(lǐ)吳勝蘭對各區域門店針對目前門店線上存在的(de)問題一(yī)一(yī)作出解答，從而打消了門店線上人員在工作中的(de)顧慮。并對本次參訓小組進行了頒獎：第一(yī)名由廣西區楊智慧帶領的(de)飛(fēi)揚隊獲得；第二名由重慶區李蛟帶領的(de)乘風隊獲得；第三名由懷化區趙小麗帶領的(de)夢之隊獲得。

        通過六天的(de)學(xué)習，大家掌握到了建群拉新、招募團長(cháng)、選取爆品、直播帶貨和(hé)運用下單小程序的(de)一(yī)些具體方法和(hé)技巧，對獎勵和(hé)吸引顧客機制都有了新的(de)思路，相信我們新零售所有人員都會大步向前走，不懼一(yī)切困難，勇往直前。